ЭЛЕМЕНТ 5: ЦИКЛ КАЧЕСТВЕННОГО РОСТА

Цикл качественного роста является стратегическим процессом. Он закладывает основу для действия, которая позволяет лидерам церкви получить как можно большую пользу из ежегодно составляемых профилей и в то же самое время всё лучше понимать и применять мышление и принципы ЕРО. Почему цикл? Цикл качественного роста оказывается особенно эффективным в церквях по целому ряду причин: многим лидерам церквей легче опираться на этот цикл в процессе практического внедрения и применения принципов роста; этот цикл позволяет лидерам реагировать на фактор-минимум именно так, как этого требует уникальная ситуация в их общине; этот цикл вписывается в годовой ритм жизни церкви, так как включает в себя естественные процессы стратегического планирования, подведения итогов, отдыха и т. п. Это позволяет естественно интегрировать ЕРО в остальные аспекты церковной жизни; ежегодное повторение цикла со временем всё более углубляет понимание мышления ЕРО, подкрепляет ценности процесса, помогает удерживать внимание на действительно важных вещах и закрепляет процесс принятия решений, всё более увеличивая потенциал спонтанного, естественного роста, происходящего «само собой». Шесть главных стадий Сейчас мы перечислим шесть главных стадий цикла качественного роста. Если ваша церковь решит провести опрос и составить профиль, далее в пособии вы найдёте более подробное описание 1-й стадии.   Стадия 1 — подготовка к проведению опроса ЕРО Лидеры церкви начинают понимать основные понятия ЕРО и принимают решение о том, будут ли они ежегодно проводить опросы, составляя профиль общины. Они посвящают себя долгосрочному процессу внедрения ЕРО в жизнь общины (многоразовое прохождение цикла), чтобы максимально увеличить шансы перехода церкви к этому мышлению и практике. Они определяют, какая внутренняя и внешняя помощь нужна церкви для прохождения цикла. Они наращивают и укрепляют духовную мотивацию, рассказывая общине о принципах и понятиях ЕРО.   Стадия 2 — проведение опроса, заполнение анкет Выбираются участники опроса; их собирают вместе для заполнения анкет, которые затем посылаются на обработку.   Стадия 3 — анализ результатов опроса Церковь уделяет некоторое время обсуждению результатов полученного профиля. Цель состоит в том, чтобы определить главные препятствия, мешающие здоровому росту фактора-минимум. Запрашиваются мнения лидеров церкви, людей, заполнявших анкеты, а также той части общины, на которую фактор-минимум оказывает самое непосредственное влияние. В концу этой стадии у лидеров появляется составленный по приоритетности список основных моментов, над которыми церкви необходимо будет работать вплоть до проведения следующего опроса.   Стадия 4 — разработка плана действий Церковь составляет план действий, целью которого является устранить те препятствия росту, которые были обнаружены на предыдущей стадии. В результате фактор-минимум станет более здоровым. Цели определяются как можно конкретнее, с учётом того, кто несёт ответственность за их достижение. Они формулируются с помощью биотических принципов, чтобы посредством практических действий в церкви постепенно укреплялось новое мышление. При этом совершенно необходимо, чтобы план действительно был составлен лидерами церкви и был их собственным, а не привнесённым со стороны.   Стадия 5 — применение плана на практике По сути дела, на этой стадии выясняется, насколько серьёзно церковь посвятила себя работе по принципам ЕРО. Необходимо отслеживать и укреплять мотивацию, проверять, осуществляют ли участники процесса ту его часть, которая возложена на них, при необходимости вносить поправки в разработанный план и регулярно оценивать продвижение вперёд. Лидеры стремятся ещё глубже и полнее понять парадигму ЕРО, и в результате церковь начинает действовать, скорее, как организм, нежели как обыкновенная организация.   Стадия 6 — подведение итогов цикла и повторный опрос По прошествии двенадцати месяцев лидеры подводят итоги цикла с целью оценить достижения по работе над фактором-минимум. Затем опрос повторяется, для того чтобы проверить правильность этой оценки. Определяется общее состояние здоровья общины, обнаруживается новый фактор-минимум. Лидеры церкви суммируют все достижения и приобретения пройденного цикла, закрепляются на новых позициях и обращают своё внимание на новый фактор-минимум, начиная новый цикл. Ниже вы сможете скачать некоторые очень полезные материалы: Пособие «Цикл ЕРО» (MS Word, 431 Кб) Содержание (MS Word, 102 Кб) Приложение А (MS Word, 46 Кб) Приложение Б (MS Word, 33,5 Кб) Приложение В (MS Word, 38 Кб) Приложение Г (MS Word, 37 Кб) Приложение Д (MS Word, 34 Кб) Приложение Е (MS Word, 40 Кб) Приложение Ж (MS Word, 47,5 Кб) Приложение З (MS Word, 141 Кб) Приложение И (MS Word, 160 Кб) Приложение К (MS Word, 76,5 Кб)